Το δεύτερο κύμα της πανδημίας του κορονοϊού, που βρίσκεται επί θύραις, είναι πιθανό να «σαρώσει» στο διάβα του την αγορά εργασίας. Η αύξηση της ανεργίας που έχει ήδη αρχίσει να συντελείται, κινδυνεύει να μετατραπεί σε «κορυφή του παγόβουνου» για όλα όσα πρόκειται να ακολουθήσουν το φθινόπωρο. Συνδικαλιστικά στελέχη κρούουν τον κώδωνα του κινδύνου και μιλούν για δραματική μείωση των μισθών, που «μεταφράζεται» σε φτωχοποίηση ενός μεγάλου μέρους των εργαζομένων, αλλά και για διάλυση μιας σειράς παγιωμένων εργασιακών δικαιωμάτων…
Η κυβέρνηση ακόμα δεν έχει νομοθετήσει τις διατάξεις για την προστασία των εργαζομένων που θα εξαναγκαστούν από τις επιχειρήσεις να δουλέψουν ξανά υπό συνθήκες τηλεργασίας, γεγονός που ενδέχεται να δημιουργήσει ακόμα ένα πεδίο τριβής. Οι εργαζόμενοι θα διεκδικούν τα… αυτονόητα, όπως είναι ωράριο εργασίας, υπερωρίες και το συμφωνηθέντα μισθό και οι εργοδότες θα επικαλούνται τις αλλαγές που προκλήθηκαν λόγω πανδημίας, για να καταστρατηγήσουν όλα τα παραπάνω…
Το γεγονός ότι η κυβέρνηση έχει ανακοινώσει, δια στόματος κυβερνητικού εκπροσώπου Στέλιου Πέτσα, ότι προτίθεται να διατηρήσει σε λειτουργία το πρόγραμμα «Συν – Εργασία», αλλά και το καθεστώς αναστολής συμβάσεων, μάλλον δεν… ανακουφίζουν τους εργαζόμενους. Ο λόγος είναι ότι τα προγράμματα αυτά, τοποθετούν χιλιάδες εργαζόμενους σε μια «γκρίζα ζώνη», όπου βρίσκονται «μια ανάσα» από την ανεργία. Ακόμα χειρότερα, που η Πολιτεία δεν δείχνει διατεθειμένη να είναι και τόσο… συνεπής ως προς τις πληρωμές της! Είναι χαρακτηριστικό ότι οι καταβολές της Αποζημίωσης Ειδικού Σκοπού ύψους 534 ευρώ για το μήνα Ιούλιο, θα πραγματοποιηθούν το διάστημα 20 – 29 Αυγούστου. Όλα αυτά ενώ υπάρχουν αρκετοί εργαζόμενοι που είναι απλήρωτοι και για τις αναστολές συμβάσεων του μηνός Ιουνίου… Συνεπώς, δημιουργούνται χιλιάδες φτωχοί εργαζόμενοι, οι οποίοι βρίσκονται εγκλωβισμένοι ανάμεσα σε μελλοντική ανεργία και σε σημερινή καθυστέρηση πληρωμών από το Κράτος…
Τα βασικά προβλήματα που έχουν διαπιστωθεί, ελέω πανδημίας, και θα πρέπει η κυβέρνηση να λύσει άμεσα, είναι τα εξής στο εργασιακό πεδίο:
- Αύξηση της ανεργίας. Ήδη η ανεργία τον Μάιο «σκαρφάλωσε» στο 17%, από 15,7% που ήταν τον Απρίλιο. Η εκτίμηση της Κομισιόν είναι ότι έως το τέλος του έτους θα έχει ανέλθει στο 19,6%…
- Μείωση μισθών.
- Περαιτέρω “ελαστικοποίηση” των εργασιακών σχέσεων
- Μετακύλιση της ευθύνης και του κόστους ακόμη και των απαιτούμενων υγειονομικών τεστ από τους εργοδότες στους εργαζόμενους. Ήδη σε αρκετούς κλάδους του ιδιωτικού τομέα (πχ τράπεζες) όσοι εργαζόμενοι επιστρέφουν από τις άδειές τους, υποχρεώνονται να κάνουν τεστ για κορονοϊό, με δικά τους έξοδα…
- “Πάγωμα” και η συρρίκνωση των συλλογικών συμβάσεων.
- Κατάχρηση της τηλεργασίας.
