Η επέκταση της Ψηφιακής Κάρτας σε τουρισμό και εστίαση, δεν εμπόδισε να παραμείνουν σταθερά ψηλά οι παραβάσεις που σχετίζονται με το ωράριο απασχόλησης. Έτσι, τα στοιχεία της Επιθεώρησης Εργασίας δείχνουν ότι περισσότερες από έξι στις δέκα παραβάσεις στην αγορά εργασίας (61,96%) κατά το α’ τετράμηνο του έτους, αφορούσαν το ωράριο.
Τα στοιχεία των ελέγχων είναι αποκαλυπτικά του μεγέθους του προβλήματος και δείχνουν ότι η παραβατικότητα, ανεξάρτητα από το είδος της παράβασης, παραμένει σε υψηλά επίπεδα (21,71% τον Απρίλιο και 22,29% στο α’ τετράμηνο). Χαρακτηριστικό των στοιχείων που παρουσιάζονται στην τελευταία έκθεση που συνέταξαν οι αρμόδιες υπηρεσίες της ΑΑΕΕ είναι ότι η Ψηφιακή Κάρτα, διατηρείται σταθερά στην 2η θέση των παραβάσεων επί εργασιακών θεμάτων.
Συνολικά πάντως, οι έλεγχοι του Απριλίου ήταν 5.825 (πρόστιμα 3.266.260 ευρώ) και του α’ τετραμήνου ήταν 24.158 (πρόστιμα 13.913.624 ευρώ).
Πιο αναλυτικά, τα στοιχεία για τον Απρίλιο δείχνουν ότι:
*Τον Απρίλιο διεξήχθησαν 5.825 έλεγχοι, επιβλήθηκαν 1.265 κυρώσεις (ποσοστό 21,71%) που αντιστοιχούν σε πρόστιμα συνολικού ύψους 3.266.260 ευρώ.
*Στο τετράμηνο Ιανουαρίου – Απριλίου πραγματοποιήθηκαν 24.158 έλεγχοι, οι κυρώσεις ανήλθαν σε 5.385 (ποσοστό 22,29%) και τα πρόστιμα που επιβλήθηκαν ήταν 13.913.624 ευρώ.
*Μόνο τον Απρίλιο από τους 5.825 ελέγχους, οι 3.393 (ποσοστό 58,24%) αφορούσαν ζητήματα εργασιακών σχέσεων. Οι παραβάσεις εκεί ήταν 868 (ποσοστό 25,58% σε σχέση με τους ελέγχους της ίδιας κατηγορίας) και τα πρόστιμα που επιβλήθηκαν ήταν 2.638.960 ευρώ.
Τα στοιχεία για το α’ τετράμηνο δείχνουν πως:
*Αντίστοιχα, στο τετράμηνο Ιανουαρίου – Απριλίου, από τους 24.158 ελέγχους, οι 13.604 αφορούσαν ζητήματα εργασιακών σχέσεων (ποσοστό 56,31%). Σε σύνολο 5.385 κυρώσεων, οι 3.881 επικεντρώθηκαν σε αμιγώς εργασιακά θέματα (ποσοστό 72,07%). Αντίστοιχα, οι ανωτέρω παραβάσεις απέφεραν πρόστιμα 13.913.624 ευρώ κατά το α’ τετράμηνο του τρέχοντος έτους. Από αυτά, τα 11.752.620 ευρώ (ποσοστό 84,46%), επιβλήθηκαν για εργασιακές παραβάσεις και μόνο.
