Η κυβέρνηση επαναφέρει στο τραπέζι ένα από τα βασικά εργαλεία ενίσχυσης της ανταγωνιστικότητας της οικονομίας: τη μείωση του μη μισθολογικού κόστους. Στο πακέτο μέτρων που προετοιμάζει το οικονομικό επιτελείο για τη ΔΕΘ του Σεπτεμβρίου, κεντρική θέση καταλαμβάνει μια νέα περικοπή των ασφαλιστικών εισφορών για τους εργοδότες, η οποία –σύμφωνα με τις έως τώρα εκτιμήσεις– θα κινηθεί μεταξύ 0,5% και 1% και θα τεθεί σε εφαρμογή από την 1η Ιανουαρίου 2027.
Το μέτρο δεν αντιμετωπίζεται απλώς ως μία ακόμη φορολογική ή ασφαλιστική ελάφρυνση. Στο κυβερνητικό επιτελείο θεωρείται παρέμβαση με διπλή στόχευση: αφενός να μειώσει περαιτέρω το κόστος εργασίας για τις επιχειρήσεις, αφετέρου να δημιουργήσει χώρο για αυξήσεις αποδοχών, κυρίως στον ιδιωτικό τομέα, όπου οι πιέσεις για καλύτερους μισθούς εντείνονται όσο η οικονομία αναπτύσσεται και η ανεργία υποχωρεί.
Το εύρος της μείωσης θα εξαρτηθεί σχεδόν αποκλειστικά από τον διαθέσιμο δημοσιονομικό χώρο που θα έχει διαμορφωθεί έως το καλοκαίρι του 2026. Οι βασικές πηγές χρηματοδότησης που «βλέπει» το υπουργείο Οικονομικών είναι τα πρόσθετα έσοδα από την καταπολέμηση της φοροδιαφυγής και της εισφοροδιαφυγής – δύο πεδία στα οποία η κυβέρνηση εκτιμά ότι τα αποτελέσματα των ψηφιακών διασταυρώσεων, της επέκτασης των ηλεκτρονικών συναλλαγών και των νέων μηχανισμών ελέγχου θα αποδώσουν μόνιμα και επαναλαμβανόμενα έσοδα. Αυτό έχει ιδιαίτερη σημασία, καθώς οι μειώσεις εισφορών θεωρούνται επίσης μόνιμου χαρακτήρα παρεμβάσεις και δεν μπορούν να χρηματοδοτηθούν από συγκυριακές ή έκτακτες εισπράξεις.
